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협위회 조직도



본·실무협의회 및 의제별 분과위원회 역할

구분 추진내용 구성인원
본협의회 - 목적 :
● 지역 고용노동 현안 및 노사관계 발전을 위한 다양한 정책 및 지원방안 등 심의·의결
15명
실무협의회 - 목적 :
● 본협의회 의결사항에 대한 세부계획 및 현안해결 사업추진을 위해 의제별 분과위원회에 위임
● 분과위원회 이행사업 점검 및 개선방안 모색
9명
多업종협의회 - 목적 :
● 노사관계 제도·관행 개선방안 및 노동기본권 보장을 위한 지원방안 도모
● 정부 기업지원 사업안내 및 노사 상생 우수기업 발굴·지원
● 그 외 실무협의회 위임사업 추진
12명
일자리창출
분과위원회
- 목적 :
● △고용안정 △혁신성장 △경쟁력 있는 산업생태계 구축을 위한 양질의 일자리 방안도모
● 그 외 실무협의회 위임사업 추진
9명
산업안전보건
분과위원회
- 목적 :
● 안전하고 건강한 일터 조성을 위한 산업재해예방책 및 기능의 효과성 제고를 위한 합리적 방안모도
● 그 외 실무협의회 위임사업 추진
10명
인권존중권익
분과위원회
- 목적 :
● 청년, 경비 근로자, 감정노동자, 외국인 근로자 등 고용·근로 환경이 열악한 취약근로자 삶의 질 개선을 위한 다양한 방안도모
● 그 외 실무협의회 위임사업 추진
12명
노사소통상생
분과위원회
- 목적 :
● 노사·노노 갈등사항 신속한 해결 및 조정
● 기업운영 애로사항 전문가 컨설팅 등
6명

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